DECRETO 1273 DE 2018

A partir del próximo mes de septiembre, los trabajadores independientes del país podrán pagar sus aportes al sistema de seguridad social integral y parafiscales a mes vencido –y no por anticipado, como funciona hasta ahora-, de acuerdo con el Decreto 1273 de 2018.

En consecuencia, el pago de las cotizaciones al Sistema de Seguridad Social Integral de los trabajadores independientes se efectuará mes vencido, por periodos mensuales, a través de la Planilla Integrada de Liquidación de Aportes (PILA) y teniendo en cuenta los ingresos percibidos en el periodo de cotización, esto es, el mes inmediatamente anterior.

Así, las entidades promotoras de salud (EPS) y las administradoras de riesgos laborales (ARL) no podrán negar la prestación de los servicios de los trabajadores independientes que no paguen sus aportes al Sistema de Seguridad Social Integral y Parafiscales durante el mes de septiembre.

CONSULTAR: https://www.minsalud.gov.co/Paginas/Trabajadores-independientes-podran-pagar-seguridad-social-mes-vencido-.aspx

SANCIONES

El Presidente de Colombia, Iván Duque, afirmó durante la Cumbre de Gobernadores en Mompox,  que se le van a dar las herramientas legales al Superintendente Nacional de Salud, Fabio Aristizábal, para que imponga sanciones ejemplarizantes a los que desangren el sistema.

Finalmente el Mandatario afirmó que se la Supersalud deberá trabajar en:

  • Resolver el POS y el no POS.
  • Aumentar más personas al régimen contributivo por la vía de la formalización laboral.
  • Evitar los abusos de la integración vertical.
  • Introducir la factura electrónica.
  • Contratación en línea para mejorar la supervisión.
  • Acabar a las EPS de mala calidad, “que operan muchas veces con criterio rentista”.

Consultar: https://www.eldiariodesalud.com/nacional/minsalud-indica-que-trabaja-junto-con-hacienda-en-un-proyecto-de-ley-para-acabar-con-las

SANCIONES

El Presidente de Colombia, Iván Duque, afirmó durante la Cumbre de Gobernadores en Mompox,  que se le van a dar las herramientas legales al Superintendente Nacional de Salud, Fabio Aristizábal, para que imponga sanciones ejemplarizantes a los que desangren el sistema.

Finalmente el Mandatario afirmó que se la Supersalud deberá trabajar en:

  • Resolver el POS y el no POS.
  • Aumentar más personas al régimen contributivo por la vía de la formalización laboral.
  • Evitar los abusos de la integración vertical.
  • Introducir la factura electrónica.
  • Contratación en línea para mejorar la supervisión.
  • Acabar a las EPS de mala calidad, “que operan muchas veces con criterio rentista”.

Consultar: https://www.eldiariodesalud.com/nacional/minsalud-indica-que-trabaja-junto-con-hacienda-en-un-proyecto-de-ley-para-acabar-con-las

sansion

La Procuraduría y la Contraloría General radicaron un proyecto ante el Congreso, con el que se busca castigar con sanciones penales y disciplinarias y acciones fiscales a quienes no presten los servicios de salud, retrasen la atención, o no cumplan con la gestión debida para proteger la vida y la integridad de los usuarios del sistema. Fernando Carrillo, procurador general, “vamos a ponerle fin al paseo de la muerte que ha sido la regla fundamental para evadir la obligación que tienen las empresas prestadoras de salud”.

Esta propuesta se basa en las alrededor de 200 mil tutelas presentadas en 2017 por la negación de los servicios de salud que sustentan la propuesta de los órganos de control, para que el Congreso apruebe acciones disciplinarias, penales y fiscales que cobijen no solo a las EPS e IPS, como prestadoras del servicio, así como a los responsables administrativos de las empresas promotoras de salud.

De igual manera, el jefe del Ministerio Público manifestó que el ánimo de este proyecto, además de terminar con el “rey de burlas en que se convirtió la Ley Estatutaria de Salud”, es el de “garantizar la salud de los colombianos y poner fin a prácticas características, como la negación, la obstrucción el retraso en la prestación de los servicios de salud.

Consultar: http://www.consultorsalud.com/sanciones-penales-y-disciplinarias-por-negar-servicios-de-salud-proyecto-de-ley

El artículo 66 de la Ley 1753 de 2015 creó la Entidad Administradora de los Recursos del Sistema General de Seguridad Social en Salud (SGSSS) ADRES, como una Entidad adscrita al Ministerio de Salud y Protección Social, con personería jurídica, autonomía administrativa y financiera y patrimonio independiente, encargada de administrar los recursos que hacen parte del Fondo de Solidaridad y Garantía (FOSYGA), los del Fondo de Salvamento y Garantías para el Sector Salud (FONSAET), los que financien el aseguramiento en salud, los copagos por concepto de prestaciones no incluidas en el plan de beneficios del Régimen Contributivo, los recursos que se recauden como consecuencia de las gestiones que realiza la Unidad Administrativa Especial de Gestión Pensional y Contribuciones Parafiscales de la Protección Social (UGPP).

ADRES asumirá el manejo de los recursos de la salud a partir del 1 de agosto de 2017.

Manejaremos un nuevo léxico en salud:

- Se sustituye el FOSYGA por ADRES.

- Se hablará de Gestoras de Salud y no de EPS.

- La actuación de las IPS se realiza mediante Redes Integrales de Prestadores -RIPSS-.

- Los giros los hará directamente las ADRES a las RIPSS.

 Consultar: DECRETO 546 DE 2017

La norma ISO 45001 es una de las normas más esperadas. Su publicación estaba estipulada a finales de 2016, pero parece poco probable que se publique hasta 2017, ya que el proyecto de norma internacional no obtuvo la aprobación del comité ISO / PC 283. 

La futura ISO 45001 está siendo elaborada con una estructura principal y un texto común definido por la organización ISO para poder ser utilizado por todos los estándares de sistemas de gestión.La nueva estructura principal asegurará que el nuevo estándar ISO 45001 estará alineado con nuevas revisiones de 2015 de las normas ISO 9001 e ISO 14001. De esta forma ayudará a aquellos que deseen integrar varios sistemas de gestión.

Consultar: https://www.isotools.org/2017/02/23/nuevos-plazos-publicacion-iso-45001/

El Ministerio de Salud anunció la lista de los servicios a los que tendrán derecho los colombianos bajo la nueva ley estatutaria de salud. Pacientes y expertos determinarán qué prestaciones no pagará el sistema.

Tras la entrada en vigencia en el país de la ley Estatutaria de Salud dejara de existir el plan obligatorio de salud (POS), y de ahora en adelante los médicos podrán formular de acuerdo a su autonomía, lo que consideren pertinente para sus pacientes.

Esta ley entra en vigencia tras cumplirse el plazo de dos años que estaba contemplado en el articulo15, tiempo en el que el ministerio de salud deberá definir con total claridad las prestaciones en servicios de salud a las que tienen derecho todos los colombianos.

Consultar:http://www.portafolio.co/economia/se-acaba-el-plan-obligatorio-de-salud-pos-503432

Es el nuevo aplicativo del ministerio de salud para la prescripción de medicamentos. Un especialista de la salud, utilizando la plataforma, prescribe medicamentos, procedimientos y dispositivos no incluidos en el Plan de Beneficios en Salud (No POS) y luego la EPS, sin necesidad de autorización, se los  facilita al Paciente; de esta forma se eliminan trámites de autorización, mejora la atención del servicio, la calidad de la información y se implementa la ley estatutaria.

Con esta aplicación se espera se beneficie a médicos y pacientes, pues podría agilizar los procesos y eliminar las barreras de acceso. Según el Ministerio de Salud, en el país cada mes se realizan 862.000 trámites a través de los comités, de estos 727.000 son autorizaciones para la entrega de medicamentos.

La herramienta estará disponible para los usuarios del sistema que hagan parte del régimen contributivo. Sin embargo, los alcaldes y gobernadores podrán implementar está plataforma en sus regiones para las personas del régimen subsidiado.

Consultar: https://www.minsalud.gov.co/Paginas/Mipres.aspx 

La Resolución 6411 de 2016 emitida por el Ministerio de Salud y Protección Social, definió los nuevos valores de las tarifas de los beneficiarios afiliados como UPC adicional (Unidad de Pago por Capitación) para el año 2017.

Los cotizantes afiliados al Plan Obligatorio de Salud – POS que desean incluir beneficiarios adicionales o ya vienen pagando por estos en el régimen subsidiado o contributivo deberán tener en cuenta las tarifas actualizadas para realizar los aportes de acuerdo a lo que establece la ley.  

Tenga en cuenta que las tarifas establecidas para el año 2017 por el Ministerio de Salud y Protección Social, entrarán en vigencia a partir del 1 de enero de dicho año.

Consultar: https://www.minsalud.gov.co/Paginas/Minsalud-define-valor-de-la-UPC-para-2017.aspx

Luego de siete sesiones formales de la Comisión Permanente de Políticas Salariales y Laborales que comenzó desde el mes de noviembre se visualiza un nuevo fracaso de la mesa de concentración entre trabajadores (voceros de las centrales obreras) y empresarios, el gobierno en cabeza del actual presidente Juan Manuel Santos mediante decreto nacional determinó el pasado viernes 30 de diciembre que el aumento del salario mínimo para este año 2017 será de un 7%  llegando así a un ajuste de $53.702. Los voceros de las centrales obreras, que se levantaron de la negociación, pedían el 8%.

La cifra queda en $737.717 más un subsidio de transporte de $83.140, para un total de $820.857 es la remuneración que recibirán cerca de 2'000.000 de trabajadores asalariados que hay hoy día en Colombia para el año 2017.

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